Kūrybiškumo ugdymo sesija ir kaip kuria smegenys?
Kūrybiškumas yra ne apie meną, tai yra apie problemų sprendimą ir naujų idėjų paiešką. Mūsų praktinė kūrybiškumo ugdymo sesija padės jūsų komandai atskleisti savo gebėjimus ir juos naudoti kasdien.
Kodėl kūrybiškumo praktikos?
Sugebėjimas kelti naujas idėjas, mąstyti savarankiškai, nestereotipiškai, greitai orientuotis sudėtingoje situacijoje, lengvai ir netipiškai spręsti problemas – visa tai kompetencijos, reikalingas bet kuriam darbe ir bet kurioje srityje. Ar tai kūrybingo asmens bruožai? Ar tiesiog išmokstamos kompetencijos? Apie tai ar yra gimstama kūrybingu, ar tai galima išmokti galite paskaityti mūsų įraše šia tema.
Vieniems lengviau, kitiems sunkiau, bet tai išmokstama.
Kūrybiškumo ugdymo sesija ir jos nauda:
- Komandos formavimas ir gebėjimų telkimas bendram tikslui.
- Naujausios kūrybiškumo ugdymo praktikos
- Geresnis mikroklimatas
- Auganti darbuotojų motyvacija dėl savirealizacijos galimybių
- Įmonės strategijos įgyvendinimas
- Inovatyvių sprendimų paieška
- Konkurencinis pranašumas
Programa:
- Ar visi gali būti kūrybiški? Kaip smegenų dalių bendras veikimas lemia kūrybingumą?
- Kuo skiriasi žodinis ir vizualus kūrybingumas?
- Kokių smegenų funkcijų reikia kūrybingumui ugdyti?
- Galimybės treniruoti kūrybiškumą?
- Menas ar problemų sprendimas?
- G. Klarkstono penki kūrybingo žmogaus mąstymo įpročiai
- Kūrybiškumo ugdymo treniruotė pritaikyta jūsų įmonės iššūkiams ir simuliaciniai žaidimai.
